Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Pengaruh kompensasi terhadap loyalitas karyawan melalui motivasi kerja sebagai variabel intervening pada PT Ehya Purwa Raharjo Gresik

Author
  • Lavinia, Diana
Additional Author(s)
-
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Program Studi Manajemen Program Manajemen Bisnis UK. Petra , 2018
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Skripsi No. 31011457/MAN/2018
Subject(s)
  • EMPLOYEE LOYALTY
  • EMPLOYEE MOTIVATION
Notes
  • Appendix: p. 51-68
. Bibliography: p. 48-50.
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xi, 68 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
ill.
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
# Accession No. Call Number Location Status
1.01489/18(T) MAN 31-1457Library - 8th FloorAvailable

Similar Collection

by author or subject
Mengungkap loyalitas karyawan dengan gaji di bawah standar minimum
Pengaruh implementasi prinsip-prinsip good corporate governance terhadap loyalitas karyawan pada PT. Artha Sukses Lancar
Analisis total quality management terhadap organizational performance melalui job satisfaction dan employee engagement pada perusahaan manufacture di Surabaya
Pengaruh insentif terhadap employee engagement di Hotel "X" Surabaya
Pengaruh kepuasan kerja dan motivasi kerja terhadap produktivitas kerja karyawan CV. Intaf Lumajang
Pengaruh kepuasan kerja dan loyalitas terhadap organizational citizenship behavior karyawan pada PT. Surya Timur Sakti Jatim
Research in personnel and human resources management
Pengaruh leader-member exchange (LMX), motivasi kerja dan kepuasan kerja terhadap loyalitas karyawan departemen penjualan CV. Pratama Jaya di Madiun