Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Pengaruh gaya kepemimpinan partisipatif terhadap kinerja karyawan melalui motivasi kerja dan kepuasan kerja
Author
Setiawan, Andre
Additional Author(s)
-
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Program Studi Manajemen Program Manajemen Bisnis UK. Petra , 2017
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Skripsi No. 31011343/MAN/2017
Subject(s)
EMPLOYEE MOTIVATION
JOB SATISFACTION
PERSONNEL MANAGEMENT
LEADERSHIP
Notes
Appendix: p. 49-60
. Bibliography: p. 46-48 .
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xiii, 60 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
ill.
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
#
Accession No.
Call Number
Location
Status
1.
03078/17
(T) MAN 31-1343
Library - 8th Floor
Available
Similar Collection
by author or subject
Analisis pengaruh kepuasan dan disiplin kerja pada kualitas layanan sopir di PT Usaha Jaya Gresik
Pengelolaan sumber daya manusia dalam meningkatkan produktivitas karyawan pada PT. Garuda Mas, Manado
20 cara membangun hubungan harmonis dengan bawahan
Pengaruh gaya kepemimpinan pemberdayaan karyawan melalui organisasi pembelajaran
Analisis gaya kepemimpinan pada PT. Kartika Arta Purnama
Principle - centered leadership
Studi deskriptif kepemimpinan kristen pada divisi marketing di PT Rembaka
Penggunaan fuzzy synthetic decision approach untuk menilai performance dosen di Universitas Kristen Petra