Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Pengaruh konflik peran, ketidakjelasan peran, dan komitmen organisasi terhadap kinerja auditor
Author
Lisan, Catherina Rosally
Additional Author(s)
-
Publisher
Surabaya: FE Program Studi Akuntansi Program Akuntansi Bisnis UK Petra, 2015
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Skripsi No. 32010716/AKT/2015
Subject(s)
AUDITORS
ORGANIZATIONAL COMMITMENT
Notes
Appendix: p. 54-85
. Bibliography: p. 52-53.
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
x, 85 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
-
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
#
Accession No.
Call Number
Location
Status
1.
02817/15
(T) AKT 0716
-
Unavailable : Removed
Similar Collection
by author or subject
Analisa pengaruh faktor kepuasan kerja terhadap komitmen organisasi karyawan Hotel Novotel Surabaya
Pengaruh organization justice terhadap orgnizational citizenship behaviour dengan organizational commitment sebagai variabel intervening pada PT Sunindo Gapura Prima
Analisis gap antara harapan dan persepsi karywan tentang keadilan organisasi di PT Kali Jaya Putra
Pengaruh budaya organisasi dan komitmen organisasional terhadap kinerja karyawan pada Warunk Upnormal Surabaya
Pengaruh employee engagement terhadap organizational commitment dengan job satisfaction dan job motivation sebagai intervening dalam organisasi pendidikan di Surabaya
Hubungan budaya organisasi dan komitmen organisasional pada kinerja karyawan PT Tirta Sarana Sukses
Pengaruh komitmen dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan Lukas Tours dan Travel
Pengaruh organizational commitment dan kepuasan kerja terhadap turnover intention di PT Kediri Matahari Corn Mills