Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Pengaruh budaya organisasional terhadap kinerja karyawan melalui self efficacy dan temperamen di PT. Nutrifood Surabaya

Author
  • Gunawan, Kwan Jessica
Additional Author(s)
-
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Program Studi Manajemen Program Manajemen Bisnis UK. Petra , 2013
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Skripsi No. 31010456/MAN/2013
Subject(s)
  • ORGANIZATIONAL BEHAVIOR
  • PERSONNEL MANAGEMENT
Notes
  • Appendix : p. 88 - 117
. Bibliography : p. 86 - 87.
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xiv, 117 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
-
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
# Accession No. Call Number Location Status
1.01465/13(T) - 658.3 Gun P-Unavailable : Removed

Similar Collection

by author or subject
Pengaruh upah dan bonus terhadap peningkatan produktivitas kerja karyawan harian PT Inti Luhur Fuja Abadi Pasuruan
Pengaruh efektivitas pelatihan terhadap prestasi kerja karyawan hotel garden palace surabaya
Analisa pelayanan K3 di PT. XYZ
Pentingnya pemberian upah dalam usaha meningkatkan produktivitas karyawan pada Perusahaan Evy Soenardi di Surabaya
Analisa kinerja karyawan normal dan karyawan cacat di CV Citra Jaya Surabaya
Studi dampak praktek sumber daya manusia terhadap sikap dan perilaku karyawan melalui persepsi keamanan kerja sebagai variabel intervening pada PT. Enak Jaya Makmur Malang
Pengaruh self-efficacy terhadap kepuasan kerja dan kinerja karyawan di Max One Hotel Dharmahusada, Surabaya
Peranan pelatihan kerja terhadap penilaian prestasi kerja karyawan non produksi di PT. Untung Bersama Sejahtera (UBS)