Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Pengaruh kompensasi, motivasi kerja, dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan
Author
Limbono, Jovianto Pratama
Additional Author(s)
-
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Program Studi Manajemen Program Manajemen Bisnis UK. Petra , 2017
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Skripsi No. 31011377/MAN/2017
Subject(s)
COMPENSATION MANAGEMENT
WORK MOTIVATION
PERSONNEL MANAGEMENT
JOB SATISFACTION
Notes
Appendix: p. 74-103
. Bibliography: p. 69-73.
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xi, 103 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
-
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
#
Accession No.
Call Number
Location
Status
1.
00031/18
(T) MAN 31-1377
Library - 8th Floor
Available
Similar Collection
by author or subject
Hubungan entrepreneurial motivation terhadap kinerja bisnis usaha mikro dan kecil pada sektor makanan dan minuman di Surabaya dan Sidoarjo
Human resource management
Pengaruh kepuasan karyawan terhadap profitabilitas general fashion stores di Tunjungan Plaza Surabaya
Pengelolaan dan pengembangan fungsi sumber daya manusia pada PT. Narmada Awet Muda
Perencanaan perbaikan proses administrasi dan analisis kebutuhan operator proses produksi PG 1160 do PT E-T-A Indonesia
Pengelolaan sumber daya manusia dalam rangka meningkatkan produktivitas karyawan studi kasus: PT. Surya Dermato Medica Laboratorium
Pengaruh leader member exchange terhadap motivasi kerja, kepuasan kerja dan komitmen organisasional karyawan departemen penjualan pada PT. X
HRM 4.0 for human-centered organizations