Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Pengaruh kompensasi finansial dan kompensasi non-finansial terhadap kinerja karyawan pada hotel bintang tiga di Surabaya
Author
Davita, Betzy
Additional Author(s)
Devina, Betty
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Program Studi Manajemen Program Manajemen Perhotelan UK Petra, 2019
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Skripsi No. 33010820/MAN/2019
Subject(s)
COMPENSATION MANAGEMENT
PERSONEL MANAGEMENT
HOTEL MANAGEMENT
Notes
Appendix: p. 63-74
. Bibliography: p. 60-62.
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xiii, 74 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
ill.
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
#
Accession No.
Call Number
Location
Status
1.
01575/19
(T) MAN 33-0820
Library - 8th Floor
Available
Similar Collection
by author or subject
The workforce scorecard
Pengaruh kompensasi dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Semangat Baru Jaya
Pengaruh Kompensasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. PLN (PERSERO) wilayah Nusa Tenggara Timur
Analisis pengaruh kemampuan dan kompensasi terhadap kinerja karyawan perusahaan Plastik Putera di Gombong
Competitive advantage through people
Pentingnya penerapan upah dan insentif dalam meningkatkan produktivitas kerja karyawan bagian produksi pada PT Cinderella Vila Indonesia di Surabaya
Pengaruh iklim organisasi terhadap keterlibatan kerja karyawan penjualan dan servis di astra international BMW HR Muhammad Surabaya
Analisis penerapan budaya organisasi dan sistem kompensasi pada PT. Innan