Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Peranan pelatihan, penilaian prestasi, dan pemberian insentif dalam membentuk budaya kerja yang produktif di Shangri-La Hotel Surabaya

-

Creator(s)
  • (31493361) RUTH LYSTIA DEWI
Contributor(s)
  • SENTOT HARMAN GLENDOH → Advisor and Examination Committee
  • Sundring Pantja Djati → Examination Committee 1
Publisher
Universitas Kristen Petra; 2000
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No.1434/EM/2000; Ruth Lystia Dewi (31493361)
Subject(s)
  • HOTEL MANAGEMENT
File(s)

Similar Collection

by creator, contributor, or subject
Pengaruh disiplin kerja dan kompensasi terhadap kualitas layanan dari karyawan travel agent "X"di Surabaya
Village Playground
Analisa pengaruh food safety management system penanganan daging ayam dalam upaya penangkalan virus flu burung terhadap pemilihan menu ayam di Hotel Satelit, Surabaya
Analisis pengendalian mutu pada pekerjaan struktur atas di proyek hotel X di Madiun dengan menggunakan metode six sigma DMAIC
Analisa tingkat kepuasan pelanggan terhadap kualitas jasa Hotel Novotel Surabaya
Analisa pengaruh pembagian shift kerja dan perolehan penghargaan terhadap motivasi dan produktivitas kerja karyawan operasional laundry di Garden Palace dan Garden Hotel Surabaya
Analisa service cycle dengan menggunakan time study dan fishbone diagram untuk mereduksi meal duration pada Boncafe Steak House Manyar Surabaya
Analisis faktor faktor yang mempengaruhi loyalitas pelanggan es krim Zangrandi