Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Peranan motivasi dan sanksi dalam meningkatkan produktivitas kerja
Author
Linawati, Nanik
Additional Author(s)
-
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Jurusan Manajemen UK Petra, 1994
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
-
Subject(s)
EMPLOYEE MOTIVATION
PERSONNEL MANAGEMENT
Notes
-
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
ii, 6 p.
Dimension
29 cm
Other Desc.
-
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
#
Accession No.
Call Number
Location
Status
1.
01788/96
UKP 658.314 Lin P
Library - 8th Floor
Available
Similar Collection
by author or subject
Pengaruh pendidikan lulusan SLTP/SLTA umum dan kejuruan terhadap partisipasi angkatan kerja wanita Indonesia Tahun 1980
Struktur dan perkembangan demografik
Hukum di Indonesia dan politik internasional kontemporer sebagai bagian dari lingkungan bisnis di Indonesia
Pengaruh kebijakan moneter terhadap sektor riil
Pengaruh referensi kelompok terhadap pemilihan tenaga kerja PT. Indoceria di Sidoarjo
Human resource development
Pembuatan career development tools (CDT) untuk departemen human resources (HR) personalia dan payroll sebagai pelengkap dari career development system (CDS) di PT. X
Pemahaman manajemen sumber daya manusia