Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Pengaruh kompensasi finansial dan non finansial terhadap kinerja karyawan pada PT. Bank Prima Master kantor pusat Surabaya

Author
  • Tingkir, Merlyn Shia Dewi
Additional Author(s)
-
Publisher
Surabaya: Fakultas Ekonomi Program Studi Manajemen Program Manajemen Bisnis UK. Petra , 2015
Language
Indonesian
ISBN
-
Series
Skripsi No. 31010959/MAN/2015
Subject(s)
  • EMPLOYEE PERFORMANCE APPRAISAL
  • PERSONNEL MANAGEMENT
  • COMPENSATION MANAGEMENT
Notes
  • Appendix: p. 52 - 80
. Bibliography: p. 50 - 51.
Abstract
-
Physical Dimension
Number of Page(s)
xii, 80 p.
Dimension
30 cm.
Other Desc.
-
Summary / Review / Table of Content
No summary / review / table of content available!
Exemplar(s)
# Accession No. Call Number Location Status
1.02947/15(T) MAN 31-0959-Unavailable : Removed

Similar Collection

by author or subject
Peranan insentif sebagai sarana memotivasi salesman dalam mencapai target penjualan PT. Samsung Electronics Nusantara Indonesia Surabaya
Studi deskriptif faktor-faktor yang mempengaruhi penetapan kompensasi pada PT. Bank Perkreditan Rakyat Ambulu Dhana Artha Jember
Hubungan seleksi tenaga kerja terhadap produktivitas kerja PT Bintang Indotex (Bintex) Sidoarjo
The future of HR
Pengaruh kompensasi dan motivasi kerja terhadap kepuasan kerja karyawan serta dampaknya pada kinerja karyawan (studi kasus pada PT. Daun Kencana Sakti)
Dampak dari faktor kepribadian individu, orientasi layanan, dan praktik praktik sumber daya manusia terhadap kinerja karyawan dan kesetiaan konsumen di bisnis keluarga Igor's Pastry
Pengaruh sikap, norma subyektif, dan kontrol perilaku yang dipersepsikan staff pajak terhadap kepatuhan pajak wajib pajak badan
Human resource management