Please take a moment to complete this survey below

Library's collection Library's IT development Cancel

Pengaruh sistem upah terhadap labor turn-over labor absenteeism dan produktivitas kerja CV "X" di Surabaya

-

Creator(s)
  • (31487032) MARIA FELICIA WINARTO
Contributor(s)
  • BUDIMAN CHRISTIANANTA → Advisor and Examination Committee
Publisher
Universitas Kristen Petra; 1994
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 265/EM/1994; Maria Felicia Winarto (31487032)
Subject(s)
  • COMPENSATION MANAGEMENT
  • PERSONNEL MANAGEMENT
  • WAGES
File(s)
  • jiunkpe-ns-s1-1994-31487032-24629-upahku-cover.pdf
  • jiunkpe-ns-s1-1994-31487032-24629-upahku-abstract_toc.pdf
  • jiunkpe-ns-s1-1994-31487032-24629-upahku-chapter1.pdf
  • jiunkpe-ns-s1-1994-31487032-24629-upahku-chapter2.pdf
  • jiunkpe-ns-s1-1994-31487032-24629-upahku-chapter3.pdf
  • jiunkpe-ns-s1-1994-31487032-24629-upahku-chapter4.pdf
  • jiunkpe-ns-s1-1994-31487032-24629-upahku-conclusion.pdf
  • jiunkpe-ns-s1-1994-31487032-24629-upahku-references.pdf
  • jiunkpe-ns-s1-1994-31487032-24629-upahku-appendices.pdf

Similar Collection

by creator, contributor, or subject
Peranan bauran promosi dalam meningkatkan penjualan apresiasi tontonan tari pada Marlupi Dance Academy di Surabaya
Peranan motivasi bagi karyawan dalam upaya meningkatkan produktivitas kerja di PT. Kedaung Indah Can Surabaya
Pengaruh work environment terhadap employee loyalty melalui motivasi kerja di kalangan karyawan perusahaan start up di Indonesia (kasus: generasi Z)
Studi deskriptif pengelolaan sumber daya manusia di PT Surya Nusa Berkat Abadi
Penerapan toleransi susutan untuk menekan susutan sekaligus meningkatkan upah tenaga kerja langsung di bagian proses persiapan kawat hollow tembaga PT 'XYZ' Surabaya
Pengelolaan dan pengembangan usaha sablon pada CV. Celcius di Solo (studi pada aspek sumber daya manusia)
Peranan insentif dalam peningkatan produktifitas kerja karyawan PT "X" di Surabaya
Pengelolaan dan pengembangan usaha kertas pada PT. Royal Standard di Surabaya (pada aspek sumber daya manusia)