Physical Collection
Digital Collection
Database / E-Book
Feedback
Collection Recommendation
Satisfaction survey
Please take a moment to complete this survey below
Library's collection
Library's IT development
Cancel
Pengaruh motivasi dan pengawasan dalam upaya peningkatan produktivitas kerja karyawan bagian produksi C.V Inkatama di Surabaya
-
Creator(s)
(31493445) FERRY SUCAHYO
Contributor(s)
SENTOT HARMAN GLENDOH → Advisor 1
Sundring Pantja Djati → Examination Committee 1
Publisher
Universitas Kristen Petra; 1998
Language
Indonesian
Category
s1 – Undergraduate Thesis
Sub Category
Skripsi/Undergraduate Thesis
Source
Skripsi No. 1268/EM/1998; Ferry Sucahyo (31493445)
Subject(s)
EMPLOYEE MOTIVATION
LABOR PRODUCTIVITY
PERSONNEL MANAGEMENT
File(s)
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-abstract_toc.pdf
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-cover.pdf
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-chapter1.pdf
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-chapter2.pdf
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-chapter3.pdf
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-chapter4.pdf
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-conclusion.pdf
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-references.pdf
jiunkpe-ns-s1-1998-31493445-13109-inkatama-appendices.pdf
Similar Collection
by creator, contributor, or subject
Peranan upah insentif dan motivasi bagi pengemudi taxi dalam meningkatkan produktivitas kerja PT United Automobil 90 Utama Sidoarjo
Strategi penanganan sumber daya manusia dalam usaha meningkatkan produktivitas kerja di PT. Jatim Taman Stell-Sidoarjo
Hubungan stres kerja dengan motivasi kerja karyawan bagian produksi di PT. Alas Petala Makmur di Osowilangun, Gresik
Pengaruh kompensasi terhadap motivasi melalui kepuasan kerja karyawan di PT. Suraconforin Surabaya
Pengaruh budaya organisasi dan kepuasan kerja karyawan terhadap organizational citizenship behavior (OCB) pada perusahaan keluarga di Surabaya
Pengaruh dimensi iklim psikologis organisasi terhadap komitmen karyawan pada PT. Pusaka Antenna di Surabaya
Analisa pengaruh transformational leadership terhadap employee engagement melalui workplace spirituality sebagai variabel intervening di hotel Four Points Surabaya
Pengaruh perjanjian kerja dalam memotivasi karyawan kontrak dibandingkan karyawan tetap pada PT Modern Photo Tbk. Surabaya